招聘職位:出納 |
招聘人數(shù):1人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2024-01-03 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
職位描述 崗位類型:出納 招聘人數(shù):1 人 到崗時(shí)間:不限 年齡要求:18-35周歲 性別要求:女 婚況要求:不限 崗位職責(zé)( 經(jīng)驗(yàn)、技能要求 ):1、財(cái)務(wù)類、金融類、管理類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有良好的協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí); |
招聘職位:物業(yè)經(jīng)理 |
招聘人數(shù):1人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2024-01-03 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
職位描述 崗位類型:物業(yè)管理 招聘人數(shù):1 人 到崗時(shí)間:不限 年齡要求:35-50周歲 性別要求:男 婚況要求:不限 崗位職責(zé)( 經(jīng)驗(yàn)、技能要求 ):1、大專以上學(xué)歷, 具有5年以上大型住宅、商超、工業(yè)廠房等物業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)的法律法規(guī)、各階段操作流程和全面掌握物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí); 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目物業(yè)前期介入工作,后期運(yùn)營階段負(fù)責(zé)擬定接管驗(yàn)收的工作; 4、參與重大物業(yè)投訴的處理,保證物業(yè)費(fèi)收繳率、維護(hù)客戶良好的關(guān)系,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決困難的能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),成本意識(shí)強(qiáng)。; 5、配合地產(chǎn)營銷部門營銷策劃活動(dòng),統(tǒng)籌協(xié)調(diào)地產(chǎn)營銷部等各方關(guān)系,并與其保持溝通,及時(shí)處理相關(guān)問題; 6、完成公司交接的其他工作任務(wù),和對外相關(guān)業(yè)務(wù)部門的對接。工作福利及待遇:一經(jīng)錄用待遇從優(yōu) |
招聘職位:監(jiān)控員 |
招聘人數(shù):2人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2024-01-03 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
職位描述 招聘人數(shù):2 人 到崗時(shí)間:不限 性別要求:不限 婚況要求:不限 要求: 2、工作積極主動(dòng),有責(zé)任心,品行端正,無不良嗜好。 公司地址:春園東路特1號 (乘25、301、516、518、533、536、541路公交車到鐵四院站下車即到 天潤未來城)。 |
招聘職位:水電工(伙牌物業(yè)) |
招聘人數(shù):3人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2024-01-03 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
職位描述 崗位類型:物業(yè)維修/設(shè)施管理 招聘人數(shù):3 人 到崗時(shí)間:不限 性別要求:不限 婚況要求:不限 崗位職責(zé)( 經(jīng)驗(yàn)、技能要求 ):1、有建筑樓墻面、地板等建造、修繕及保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉消防設(shè)施的配置、位置,并能正確使用消防設(shè)備; 3、熟悉水電知識(shí)及水電路維修,精通強(qiáng)弱電更佳,有小區(qū)物業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用; 4、動(dòng)手操作能力強(qiáng)、計(jì)劃組織能力強(qiáng)、語言表達(dá)力較好; 5、日常巡檢,做好定期維護(hù)維修工作; 6.具有良好的執(zhí)行力、責(zé)任心、協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力。 7、完成上級交辦的其他工作。工作福利及待遇:五險(xiǎn)一金,包中餐,節(jié)假日福利 |
招聘職位:保潔 |
招聘人數(shù):10人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2024-01-03 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
職位描述 崗位類型:保潔 招聘人數(shù):10 人 到崗時(shí)間:不限 年齡要求:35周歲以上 性別要求:女 崗位職責(zé)( 經(jīng)驗(yàn)、技能要求 ): 1、身體健康,不怕吃苦,有一定的服務(wù)意識(shí),服從工作安排; 2、有一定保潔經(jīng)驗(yàn),下崗工人優(yōu)先。 工作福利及待遇: |
招聘職位:銷售助理伙牌 |
招聘人數(shù):1人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2024-01-03 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
崗位類型:房地產(chǎn)銷售/置業(yè)顧問 招聘人數(shù):1 人 到崗時(shí)間:不限 年齡要求:35周歲以上 性別要求:女 崗位職責(zé)( 經(jīng)驗(yàn)、技能要求 ): |
招聘職位:工程維修主管 |
招聘人數(shù):1人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2024-01-03 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
職位描述 崗位類型:物業(yè)維修/設(shè)施管理 招聘人數(shù):1 人 到崗時(shí)間:不限 年齡要求:35周歲以上 性別要求:男 崗位職責(zé)( 經(jīng)驗(yàn)、技能要求 ): 1、  負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域的公共設(shè)施設(shè)備接管驗(yàn)收和技術(shù)資料及圖紙交接工作; 2、負(fù)責(zé)制定責(zé)任區(qū)域的公共設(shè)施設(shè)備的日常巡查和維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,并組織人員進(jìn)行實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域公共設(shè)施設(shè)備日常維修及商戶入戶維修工作,跟蹤檢查完成情況,確保維修質(zhì)量和服務(wù)品質(zhì); 4、負(fù)責(zé)處理公共設(shè)施設(shè)備的搶修及由設(shè)備設(shè)施運(yùn)行不正常引起的突發(fā)事故,及時(shí)排除設(shè)備設(shè)施故障; 5、指導(dǎo)監(jiān)督屬下的工作,發(fā)現(xiàn)服務(wù)過程或服務(wù)質(zhì)量不合格的,及時(shí)進(jìn)行糾正并做好預(yù)防措施; 6、負(fù)責(zé)定期對工程人員進(jìn)行公司各項(xiàng)制度和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),按公司的績效考核制度對屬下員工工作進(jìn)行月度年度考核; 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 工作福利及待遇: 一經(jīng)錄用;待遇從優(yōu) |
招聘職位:保安隊(duì)長 |
招聘人數(shù):1人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2024-01-03 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
職位描述 招聘人數(shù):1 人 到崗時(shí)間:不限 年齡要求:35周歲以上 性別要求:男 婚況要求:不限 崗位職責(zé)( 經(jīng)驗(yàn)、技能要求 ):1、負(fù)責(zé)未來城安保隊(duì)的日常訓(xùn)練和管理工作; |
招聘職位:綠化工 |
招聘人數(shù):1人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2024-01-03 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
職位描述 崗位類型:綠化工 招聘人數(shù):1 人 到崗時(shí)間:不限 年齡要求:35-55周歲 性別要求:不限 婚況要求:不限 崗位職責(zé)( 經(jīng)驗(yàn)、技能要求 ):1.負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)、外圍責(zé)任區(qū)域內(nèi)的樹木、小喬木、色帶植物的修剪、澆水、養(yǎng)護(hù)、施肥、殺蟲防疫等。 |
招聘職位:物業(yè)客服 |
招聘人數(shù):人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2018-09-11 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
工作職責(zé): 1、做好日常業(yè)主接待、投訴和回訪工作; 2、負(fù)責(zé)業(yè)戶資料的收集、整理和檔案建立; 3、負(fù)責(zé)水電費(fèi)、物業(yè)費(fèi)的繳納。 崗位要求: 1、有耐性,性格溫和,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和管理能力 2、1年以上物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉交樓、返修、裝修等物業(yè)工作流程。 |
招聘職位:招商專員 |
招聘人數(shù):人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2018-09-11 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
工作職責(zé): 1、市場營銷、金融類、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷; 2、熱愛銷售職業(yè),1年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有一定的銷售技巧或談判能力,負(fù)責(zé)商鋪的銷售與租賃; 3、善于溝通,有一定的親和力,工作有激情、有夢想; 4、具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 工作福利及待遇: 1、一經(jīng)錄用,具有豐厚的薪資待遇(底3000元),另具有市場競爭力的傭金方案; 2、午餐餐補(bǔ); 3、法定節(jié)假日; 4、旅游、培訓(xùn)、拓展活動(dòng)、聚餐; 5、購買五險(xiǎn)一金。 |
招聘職位:前臺(tái)文員 |
招聘人數(shù):1人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2018-09-11 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)訪客,來賓的登記,接待以及引導(dǎo); 2、負(fù)責(zé)電話、郵件、信函的收、轉(zhuǎn)、發(fā)及報(bào)刊的整理; 3、熟練使用辦公軟件,能獨(dú)力解決各項(xiàng)行政事務(wù); 4、辦事沉穩(wěn),有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 崗位要求: 1、女性,大專及以上學(xué)歷,身高163CM以上,年齡30歲以下; 2、性格開朗,善于溝通,形象氣質(zhì)佳。 |
招聘職位:行政經(jīng)理 |
招聘人數(shù):1人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2018-09-11 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司行政管理,檔案、資質(zhì)年檢、采購、食堂、車輛、會(huì)議、接待等管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司外聯(lián)工作; 3、負(fù)責(zé)辦公室相關(guān)文書起草、執(zhí)行及管理,要求文字功底扎實(shí); 崗位要求: 1. 管理類、中文類本科以上學(xué)歷,40歲以下,具備先進(jìn)的管理理念和工作實(shí)踐; 2. 思維嚴(yán)謹(jǐn),靈活,工作計(jì)劃性及條理性強(qiáng); 3. 優(yōu)秀的口頭及書面表達(dá)能力,能獨(dú)立撰寫各類公文及報(bào)告; 4. 能獨(dú)立的面對和解決各種突發(fā)事件,具有出色的應(yīng)變能力; 5. 具有組織大型會(huì)議和活動(dòng)的能力和經(jīng)驗(yàn); 6. 優(yōu)秀的綜合、平衡、協(xié)凋和公關(guān)能力; 7. 熟練操作Office辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)程序。 |
招聘職位:土建工程師 |
招聘人數(shù):1人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2017-12-19 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
1.服從工程部經(jīng)理的工作指示和安排,在工程部經(jīng)理的指導(dǎo)下開展現(xiàn)場工作。 2.負(fù)責(zé)所管工程項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度和安全生產(chǎn)。 3.負(fù)責(zé)監(jiān)督所管項(xiàng)目的工程土建質(zhì)量檢查及隱蔽工程驗(yàn)收工作。 4.參加圖紙會(huì)審、所管項(xiàng)目的各階段驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收等工作。 5.從現(xiàn)場直接獲取工程計(jì)量的有關(guān)數(shù)據(jù)、圖片并做好記錄,為簽證和結(jié)算工作做好原始記錄。 6.按設(shè)計(jì)圖紙和規(guī)范要求對施工單位的工藝流程、施工工序、施工質(zhì)量隨時(shí)進(jìn)行檢查并做好記錄。 7 對施工單位上報(bào)的合同爭議、索賠等文件進(jìn)行初審,并提出處理意見,上報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)批閱。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交待的其他工作任務(wù)。 |
招聘職位:招商專員 |
招聘人數(shù):10人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2017-12-19 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
1、市場營銷、金融類、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷; 2、熱愛銷售職業(yè),1年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有一定的銷售技巧或談判能力,負(fù)責(zé)工業(yè)地產(chǎn)的銷售與租賃; 3、善于溝通,有一定的親和力,工作有激情、有夢想; 4、具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 工作地點(diǎn):伙牌東莞工業(yè)園 工作福利及待遇: 1、一經(jīng)錄用,具有豐厚的薪資待遇(底3000元),另具有市場競爭力的傭金方案; 2、上下班有定點(diǎn)通勤車; 3、午餐餐補(bǔ); 4、法定節(jié)假日; 5、旅游、培訓(xùn)、拓展活動(dòng)、聚餐; 6、購買五險(xiǎn)。 |
招聘職位:行政經(jīng)理 |
招聘人數(shù):1人 |
職位發(fā)布時(shí)間:2017-12-19 |
工資待遇:面議 |
招聘條件: |
1、負(fù)責(zé)公司行政管理,檔案、資質(zhì)年檢、采購、食堂、車輛、會(huì)議、接待等管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司外聯(lián)工作; 3、負(fù)責(zé)辦公室相關(guān)文書起草、執(zhí)行及管理,要求文字功底扎實(shí); 崗位要求: 1. 管理類、中文類本科以上學(xué)歷,40歲以下,具備先進(jìn)的管理理念和工作實(shí)踐; 2. 思維嚴(yán)謹(jǐn),靈活,工作計(jì)劃性及條理性強(qiáng); 3. 優(yōu)秀的口頭及書面表達(dá)能力,能獨(dú)立撰寫各類公文及報(bào)告; 4. 能獨(dú)立的面對和解決各種突發(fā)事件,具有出色的應(yīng)變能力; 5. 具有組織大型會(huì)議和活動(dòng)的能力和經(jīng)驗(yàn); 6. 優(yōu)秀的綜合、平衡、協(xié)凋和公關(guān)能力; 7. 熟練操作Office辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)程序。 |